法定入职交五险一金吗?
是的。
用人单位与劳动者建立劳动关系后，应该为劳动者缴纳社会保险。社会保险中的五险是用人单位的法定义务，合同是不能约定排除的，属于无效条款。对于公积金不是强制缴纳的，个人依法享受社会保险待遇。
依据《社会保险法》第八十四条法定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险部门责令限期改正;逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚钱，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚钱。
月中入职怎么交五险一金?
1.由用人单位在建立劳动关系三十天之内向社会保险部门交纳社会保险即可。
2.以灵活就业者的身份，自行去社会保险部门办理登记。
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